Manajer Operasional: Mengelola operasi sehari-hari perusahaan dan memastikan efisiensi dalam proses bisnis.

Manajer Sumber Daya Manusia: Bertanggung jawab atas pengelolaan SDM, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.

Manajer Pemasaran: Merancang dan mengimplementasikan strategi pemasaran untuk produk dan layanan, serta mengawasi tim pemasaran.

Analis Keuangan: Menganalisis data keuangan untuk membantu pengambilan keputusan investasi dan perencanaan keuangan.

Konsultan Manajemen: Memberikan saran kepada organisasi dalam meningkatkan efisiensi dan efektivitas operasional serta perumusan strategi bisnis.

Kepala Departemen atau Divisi: Memimpin departemen atau divisi tertentu dalam perusahaan, bertanggung jawab atas kinerja dan pengelolaan tim.

Pimpinan Proyek: Mengelola proyek-proyek tertentu dalam organisasi, termasuk perencanaan, pelaksanaan, dan penyelesaian proyek.

Pengusaha atau Pemilik Usaha: Mendirikan dan mengelola usaha sendiri, menerapkan pengetahuan manajemen untuk mencapai keberhasilan bisnis.

Dosen atau Pengajar: Mengajar di perguruan tinggi atau lembaga pendidikan terkait dengan manajemen dan bisnis.

Manajer Risiko: Mengidentifikasi dan mengelola risiko yang dihadapi oleh organisasi untuk menjaga keberlangsungan bisnis.

Spesialis Pengembangan Bisnis: Mencari peluang baru untuk pertumbuhan bisnis, menjalin kemitraan, dan mengembangkan strategi ekspansi.

Staf Penelitian dan Pengembangan (R&D): Terlibat dalam pengembangan produk baru dan penelitian untuk meningkatkan daya saing organisasi.

Teori Manajemen: Memahami dasar-dasar teori manajemen, termasuk berbagai pendekatan dan model manajerial yang dapat diterapkan dalam organisasi.

Strategi Bisnis: Mempelajari proses perumusan dan implementasi strategi bisnis, serta analisis lingkungan eksternal dan internal untuk pengambilan keputusan strategis.

Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM): Teknik dan strategi dalam pengelolaan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, pengembangan, dan manajemen kinerja.

Manajemen Keuangan: Mempelajari prinsip-prinsip pengelolaan keuangan, termasuk analisis laporan keuangan, perencanaan anggaran, dan pengambilan keputusan investasi.

Manajemen Pemasaran: Strategi dan taktik dalam pemasaran produk dan layanan, termasuk analisis pasar, perilaku konsumen, dan pengembangan merek.

Manajemen Operasi: Memahami proses operasional dalam organisasi, termasuk manajemen rantai pasokan, produksi, dan peningkatan kualitas.

Manajemen Inovasi: Mempelajari cara mengelola inovasi dalam organisasi, termasuk pengembangan produk baru dan penerapan teknologi.

Kepemimpinan dan Pengambilan Keputusan: Mengembangkan keterampilan kepemimpinan, termasuk gaya kepemimpinan, motivasi tim, dan teknik pengambilan keputusan yang efektif.

Manajemen Proyek: Teknik dan metode untuk merencanakan, melaksanakan, dan menyelesaikan proyek, termasuk penggunaan perangkat lunak manajemen proyek.

Etika Bisnis dan Tanggung Jawab Sosial: Memahami isu-isu etika dalam manajemen dan tanggung jawab sosial perusahaan (CSR) terhadap pemangku kepentingan.

Manajemen Risiko: Mempelajari identifikasi, analisis, dan mitigasi risiko dalam lingkungan bisnis untuk memastikan keberlangsungan organisasi.

Penggunaan Teknologi Informasi dalam Manajemen: Mempelajari cara teknologi informasi dapat digunakan untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas manajemen dalam organisasi.